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員工標(biāo)語(yǔ)-一個(gè)人的人際關(guān)系怎樣

圖片編號(hào)： 040-0008	圖片尺寸：500mm*700mm
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價(jià)格：10.00

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1、掛圖內(nèi)容：

一個(gè)人的人際關(guān)系怎樣，便知道他是一個(gè)怎樣的人。

People are known by the company they keep.

2、此系列掛圖的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處：

此套標(biāo)語(yǔ)共九張，適合調(diào)整員工的心態(tài)。特別是久拼職場(chǎng)員工，或者長(zhǎng)時(shí)間職場(chǎng)生活以讓他們麻木不已，在思維，心態(tài)等方面都有一定程度定型，工作的開(kāi)展也開(kāi)始有了相應(yīng)的局限型。掛圖大師能保證效率把提高一倍！掛圖大師的標(biāo)語(yǔ)最大的優(yōu)點(diǎn)是能指導(dǎo)員工的工作。重在執(zhí)行，您花錢購(gòu)買了我們的產(chǎn)品只是第一步，花錢不難！難得是怎么執(zhí)行。記員工如何記住。在掛圖大師自己的公司也是每一面墻上都掛滿了這些極具教育意義的畫(huà)。我們不僅要求每一個(gè)員工能了解此句話的意義。更重要的是，能背下來(lái)。只有這樣才能改變觀念，而觀念改變行動(dòng)，行動(dòng)改變命運(yùn)。員工的命運(yùn)好了，企業(yè)能不好嗎？

3、掛圖延伸：

人際關(guān)系和客觀社會(huì)關(guān)系是同時(shí)產(chǎn)生的，人際關(guān)系一開(kāi)始就受到社會(huì)關(guān)系的制約影響，社會(huì)關(guān)系存在于人際關(guān)系之中。當(dāng)然，社會(huì)關(guān)系同人際關(guān)系是兩個(gè)級(jí)別的概念，具有不同的理論概括力。社會(huì)關(guān)系強(qiáng)調(diào)現(xiàn)實(shí)關(guān)系的整體方面，非個(gè)性方面，而人際關(guān)系則更多地從個(gè)體、個(gè)性方面來(lái)表現(xiàn)現(xiàn)實(shí)方面。人際關(guān)系是在社會(huì)關(guān)系的基礎(chǔ)上形成的，但并不是一回事。人際關(guān)系中具體體現(xiàn)個(gè)人的性格，心里，日常行為習(xí)慣等方面的特性，因此通過(guò)人際關(guān)系的狀況可以判斷出一個(gè)人是怎樣的人。

4、此系列掛圖適合安裝的位置：

此組掛圖標(biāo)語(yǔ)適合懸掛于職員區(qū)、辦公室、車間、文化墻宣傳欄、走廊、過(guò)道等公共場(chǎng)所。

5、此系列相關(guān)：

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